Les grandes mères peuvent prendre sa retraite 5 ans d’avance sur le calendrier

Les avocats de la loi affirment que les femmes qui ont élevé 5 enfants devraient organiser une pension avant la date prévue. Selon le service de presse de la CRF, il est désormais possible de prendre sa retraite beaucoup plus tôt que la date limite établie par la loi sur une base complètement légale.

Nous parlons du droit des grandes mères pour l’enregistrement de la pension d’assurance à l’ancienne. Ces paiements, selon la législation actuelle sur les pensions, peuvent être nommés des femmes qui osent accoucher ou prendre cinq enfants.

Maintenant, l’âge de la retraite en Russie pour les hommes est de 60 ans et pour les femmes — 55 ans. Si les conditions nécessaires sont remplies, vous pouvez «déplacer» la frontière pour la retraite sans difficulté.

Ainsi, afin de gagner des vacances en raison de l’éducation des enfants, une femme doit avoir au moins 15 ans d’expérience en assurance au moment de la soumission de la demande concernée. De plus, elle doit fournir des documents confirmant le fait de la naissance ou de l’adoption de cinq enfants ou plus de moins de huit ans. Ce n’est qu’avec ces points qu’il peut y avoir une grande mère pour contacter le fonds de retraite territorial afin qu’elle se voit attribuer une pension d’assurance 5 ans plus tôt.

Il convient de noter que les vacances pour prendre soin du bébé né font partie de l’expérience d’assurance. Jusqu’à l’année dernière, selon la législation, papa ou mère, s’occupant de leur enfant, pourrait compter sur l’inclusion de la période de garde d’enfants dans l’expérience de l’enfant (jusqu’à ce que ce soit un an et demi). Cependant, dans l’ensemble, cette expérience n’a pas pu dépasser 3 ans. Maintenant, à partir depuis 2015, l’expérience va pour chaque enfant, et l’indicateur total double.

Un autre point important pour la nomination des paiements de retraite a été la comptabilité des enfants morts et adoptés qui, au moment de la candidature de la mère, ne sont pas plus de 8 ans.

Les femmes qui ont en main toutes les preuves nécessaires qui répondent à ces exigences peuvent émettre des documents pertinents dans le fonds de retraite. Vous devez avoir un certificat de naissance de tous les enfants. Si l’enfant était adopté, la dame sera invitée à fournir un certificat qui confirme qu’elle l’a soulevé. Il peut être obtenu dans les fonds de logement et les gouvernements locaux.